東風(fēng)（十堰）汽車管業(yè)有限公司召開總經(jīng)理與職工代表溝通會(huì)，２０多名職工代表就職工反映的各種問題與總經(jīng)理進(jìn)行了交流和溝通。
據(jù)悉，為深化民主管理，保障員工的建議知情權(quán)、參與管理權(quán)，該公司工會(huì)按照民主管理的具體要求，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營實(shí)際，建立了《總經(jīng)理與職工代表通報(bào)溝通制度》，規(guī)定每季度總經(jīng)理與職工代表定期進(jìn)行一次集中溝通和交流。
